考研年龄限制，考研年龄限制最大年龄
随着就业压力的增加，很多大学生认识到了当前激烈的竞争形势，纷纷想报考铁饭碗工作，这样的话就不用担心毕业后失业了，还有很好的福利待遇，等到退休的时候也有保障。
比如有些专业像计算机专业，一开始工作的时候确实薪资很高，但是一般成为程序员后，工作是有瓶颈期的，容易遇到“中年危机”，到时候很难去适应去接受。
但如果想报考铁饭碗的话，也并非易事，不仅竞争异常激烈，而且铁饭碗还有很多的招录门槛，有一条不过都不行，就连年龄都有限制。
事业单位传出来好消息，6省招聘打破了年龄限制，打工人的机会来了
一般公务员、事业单位等岗位报考年龄都不超过35周岁，而且一旦过了35岁以后晋升机会都很渺茫了，这也让不少已经毕业多年的学生有点不敢轻易报考，铁饭碗梦想也就逐渐破灭了。
但是事业单位却有好消息传出，据说有6个省份的招聘年龄都放宽了，最高可放宽到45周岁。6个放宽年龄限制的省份有湖北、江苏、上海、山东、重庆还有四川。
如果是条件符合，最好是正好在本地想要报考事业单位的考生，可以抓住机会，了解招聘详情，准备事业单位的报考。
这6省中放宽力度最大也就是放宽到45周岁的有上海和湖北，四川省的退役军人有优待，可以放宽到37周岁及以下；
重庆的退役军人放宽到38周岁及以下，江苏和山东都是放宽到40周岁及以下。能够看出来可以享受放宽政策的除了退役军人，还有高学历的，比如研究生学历有博士学位的。
虽然条件放宽了，但对于想报考的学生来说反而更不能松懈
打破年龄限制放宽年龄，也势必会带来一些挑战，主要是年龄放宽后，就会有更多的人会去竞争这份工作，难度更加大了。
而且招聘年龄放宽，有的岗位在招聘时还会有经验丰富的人前来应聘，这样的话对于应届毕业生来说，就业压力更增加了。
学生要是各方面条件不突出，不优秀的，就算有机会可能也白搭，尤其是那种热门岗位，竞争更激烈，学生最好不要选。
但应届毕业生总的来说还是有优势的，大家不要悲观，要有自信心。很多企业在对应届大学生招聘时都会有优待，甚至为了鼓励大学生就业特意开放只针对应届毕业生的岗位。
如此一来，学生的就业机会也就更大了，如果同学们真的对铁饭碗感兴趣的，可以重点考虑考虑，像什么国家电网、中国烟草、五大行之类的都是非常不错的岗位，就看同学们有没有这个本事上岸了。
学生报考铁饭碗工作需要做好的准备功课
想报考事业单位的同学或者是公务员的同学，一定要提前做好准备，不同岗位可能在面试的时候还会有不同的考试模式，大家要多多关注。
事业单位更加注重查看与专业的匹配能力，还要看个人的专业能力，面试可能会有结构化面试，实际操作，和无领导小组讨论的模式，教师岗位的话还有试讲说课等。
再有大家也能够看到退役军人报考事业单位优势更大，还有三支一扶经历的同学在报考时也有优势，学生可以考虑在大学里报名当兵或者是参加三支一扶类的活动，对自己也是一种提升。
就算没能因此考上铁饭碗，有这些经历的同学也要远比那些普通毕业的应届大学生有更丰富的人生，和更坚韧的意志，这些不都是对自己更好的事情吗？
最后总结
无论是想考公务员还是想考事业单位，大家都要考虑清楚，虽然工作稳定，但并不适合所有同学，也正是因为工作稳定，容易让同学们入职后觉得工作无聊。
而且不少的铁饭碗岗位工资都不高，尤其是公务员，看着表面很风光、地位也很高，但工资真没有想象的那么多，或许只够正常生活开销，如果学生上岸之后再后悔就更麻烦。
事业单位传出来好消息，6省招聘打破年龄的限制，最高放宽到了45周岁，给了很多人就业机会，但大家也要慎重综合考虑。
如果年龄大再去事业单位应聘，可能在晋升方面就要困难一些，但真的想要一份事业单位稳定的工作，也可以根据能力和要求去报考。不管怎么样，有想法就去努力实现。
今日话题：你们觉得放开年龄限制是好是坏？欢迎来和大家一起交流吧！
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